El Departamento de Trabajo de EE.UU. multó a la estación Pelican de Dirty Al en Port Isabel por violar las leyes laborales federales al emplear menores, según un comunicado de prensa del miércoles.
El departamento dijo que Dirty Al’s empleó a ocho menores, incluidos niños de 14 y 15 años, para trabajar como azafatas y ayudantes de camarero.
El departamento multó a Dirty Al con $6,328 en multas por violaciones a la ley de trabajo infantil.
La noticia publicada indicó que Dirty Al’s exigía que los menores trabajaran horas extendidas en días escolares, días no escolares y feriados, que exceden los límites establecidos por la ley federal.
“Las leyes sobre trabajo infantil varían según la edad y la tarea. Los empleadores son legalmente responsables de garantizar que cuando los jóvenes trabajan, el trabajo no ponga en peligro su salud, seguridad u oportunidades educativas”, dijo en un comunicado de prensa la directora del Distrito de Salarios y Horas, Cindy Cantú-Flores. . “El departamento ofrece muchos recursos en línea para explicar las obligaciones de los empleadores y los derechos de los trabajadores”.
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